En el marco del Día del Reciclaje, HEINEKEN Perú y la multinacional líder en gestión ambiental, Ambipar Environment Perú, anunciaron el lanzamiento de la campaña Zero Waste to Landfill, iniciativa que busca generar mayor concientización sobre la importancia de tener una cultura de reciclaje. Esta iniciativa velará por reducir la generación de residuos mediante la valorización de latas, plásticos y botellas, en eventos auspiciados por la cervecera, e impulsará la formalización del reciclaje.

De acuerdo a un informe elaborado por el Ministerio del Ambiente en el 2019, en el Perú solo se recicla el 1.9% del total de residuos sólidos aprovechables. Esta situación, sumada a la gran informalidad del reciclaje en el país, presenta un reto para las empresas, las cuales buscan reducir la generación de residuos en sus diferentes procesos.

En respuesta a ello, la alianza generada entre HEINEKEN Perú y Ambipar Environment Perú velará por segregar correctamente las latas, plásticos y botellas presentes en los eventos realizados por la cervecera, al colocar contenedores brandeados de PET y latas de aluminio. Además, cuenta con un staff de recicladores que se acercarán a los asistentes para que dispongan de los residuos en dichos contenedores. De esta manera, lo recolectado será valorizado en la planta de la multinacional brasileña, ubicada en el distrito de Villa El Salvador.

“A través del Zero Waste to Landfill apostamos por el reciclaje formal y profesional porque es un modelo sostenible por su triple impacto: económico, al impactar la problemática de la generación de residuos con inversión en infraestructuras de valorización de primer nivel; ambiental, dejando de disponer materiales aprovechables en rellenos sanitarios o vertederos; y finalmente social, al generar empleo a mujeres peruanas. Estamos seguros que este proyecto nos permitirá marcar un precedente y permitir que en los eventos se genere una cultura del reciclaje y ser más sostenibles”, indicó Alejandra Jiménez, directora de Recursos Humanos y Asuntos Corporativos de HEINEKEN Perú.

La valorización de estos residuos consistirá en segregar, acondicionar, compactar y reciclar el aluminio y plástico, proveniente principalmente de las latas de cerveza. De esta forma, ambas compañías fomentan el uso de alternativas sostenibles de gestión y manejo de residuos, que deberían ser priorizadas frente a la disposición final de los mismos.

“HEINEKEN Perú y Ambipar se unen para generar un proceso de cambio, donde el residuo sea visto como un recurso y una oportunidad de desarrollo sostenible, que propicia la generación de empleos verdes y la conservación de nuestro ecosistema. El trabajo colaborativo entre ambas empresas permitirá transitar hacia una economía circular en el país”, comentó Joseph Espejo, Gerente de Negocios de Valorización de Ambipar Environment Perú.

A través de este proyecto, ambas compañías buscan generar conciencia y hacer un llamado a la reflexión a todos los actores de la sociedad, tales como instituciones públicas, empresas privadas y ciudadanía en general, acerca del impacto que están generando nuestros residuos y cómo todos podemos contribuir al optar por alternativas más sostenibles.

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En una acción que refuerza la gestión de negocio responsable que ambas empresas vienen desarrollando, Disal Perú y BBVA han firmado una operación sostenible por USD 500 mil, monto que será destinado al diseño y construcción de una planta de valorización de residuos de aparatos eléctricos y electrónicos (RAEE), que permitirá mitigar el impacto ambiental generado por el manejo inadecuado de estos residuos especiales.

De esta manera, Disal Perú que forma parte de la multinacional brasileña Ambipar Group, contará con una planta de 1000 m2 aproximadamente, la cual operará en el distrito de Villa El Salvador en Lima. En la nueva planta, también se valorizarán, a corto plazo, otros residuos sólidos como: papel, cartón, plástico, chatarra ferrosa y no ferrosa, etc., los cuales podrán ser gestionados y transformados en materias primas para nuevos procesos productivos, así como crear empleos formales, que reforzarán la estrategia de sostenibilidad de la compañía.

Al respecto, Frank Marrou, gerente de Administración y Finanzas de Disal Perú manifestó “Como empresa tenemos el propósito de trabajar para un mundo más limpio y sostenible; por ello, impulsamos soluciones ambientales a través de la valorización de residuos buscando un triple impacto en materia económica, ambiental y social, como por ejemplo: el desarrollo de nuevas industrias, la generación de divisas por la exportación de materias primas, la reducción de disposición de materiales aprovechables, la creación de empleos verdes, entre otros.”

“La sostenibilidad es uno de nuestros ejes estratégicos como banco y la venimos impulsando desde 2018, otorgando financiamientos sostenibles a diversas industrias. Cada vez más empresas están dando pasos importantes en esta transición hacia un futuro más verde e inclusivo. Esto ha permitido que el banco ofrezca oportunidades para sacar adelante este tipo de operaciones, con la asesoría de nuestros equipos especializados en soluciones sostenibles”, señaló José Luis Vilela, Head of Enterprise Products de BBVA en Perú.

Según información del Ministerio del Ambiente y el Instituto de las Naciones Unidas para la Formación Profesional e Investigaciones (UNITAR), durante el 2019 en el Perú se generaron 195 kilotoneladas (kt) de RAEE; sin embargo, solo se gestionaron 3 kt., lo que representa 0.1 kg por habitante. Estas cifras reflejan la problemática que vive el país y motivan a las empresas a sumar esfuerzos para promover el consumo responsable y gestionar correctamente estos residuos.

Este acuerdo firmado entre Disal Perú y BBVA contribuye al cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas, entre ellos el ODS 3 (Salud y bienestar), el ODS 8 (Trabajo decente y crecimiento económico), el ODS 11 (Ciudades y comunidades sostenibles) y el ODS 12 (Producción y consumo responsables).

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Impulsar esta práctica ambiental genera diversos beneficios como por ejemplo: desarrollo de nuevas industrias, creación de empleos verdes, reducción de disposición de materiales reaprovechables, divisas por la exportación de materias primas, entre otros.

Sin embargo, en el Perú, la valorización suele interpretarse de forma errónea, es decir; primero se piensa en obtener un ingreso económico por la comercialización de los residuos antes de impulsar su reaprovechamiento y asegurar su adecuada gestión, en aras de minimizar su impacto negativo en el ambiente y proteger el mundo en el que vivimos.

Por su parte, si bien el Estado, a través de sus entidades y órganos correspondientes, promulgan las normas en favor de esta actividad, tales como la Ley N° 1278: Ley de Gestión Integral de Residuos Sólidos, que busca fomentar alternativas sostenibles como la valorización, muchas veces las normas no se cumplen o peor aún se trasgreden.

Por ello, es responsabilidad de todos cambiar el “chip” y ver a los residuos como una oportunidad de desarrollo sostenible, trabajando juntos en favor del ambiente más ahora que tenemos el reto de frenar el cambio climático.

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Como parte de su estrategia de expansión en el territorio nacional, la compañía líder en el rubro de servicios ambientales Disal, inauguró una nueva sucursal en el departamento de Arequipa. De esta manera, busca reforzar su capacidad de atención en la región sur donde viene alcanzando un sólido crecimiento brindando sus servicios de gestión de residuos, tratamiento de aguas, gestión de equipos portátiles y limpieza y desinfección de la COVID-19.

La implementación de este nuevo centro de operaciones le ha permitido afianzarse en el sector minero con clientes como Southern, Cerro Verde, Hudbay, MMG Las Bambas y Minsur. Además, generar una importante cartera de clientes en otros sectores como es el caso de las clínicas Auna (sede Vallesur), Oftalmosalud y Sermedi del rubro sanitario, y la Agrícola Pampa Baja que se destaca en el sector agrario.

Al respecto, Víctor Villa, gerente de Negocios de la Zona Sur, señaló que “Arequipa es una región estratégica debido al mercado minero que se encuentra en la zona y sus alrededores, uno de los sectores donde Disal se ha posicionado durante los últimos años. Por ello, esta sucursal fortalecerá nuestra capacidad de atención, pero además consolidará nuestra presencia en otros rubros como el sanitario, agrario e industrial, más aún este año que tenemos el reto de generar más proyectos relacionados con la valorización de residuos”.

La sucursal Arequipa, operativa desde el pasado 03 de noviembre, cuenta con un área de más de 1,500 m², está ubicada en la antigua Panamericana km.8 del distrito de Tiabaya en Arequipa y se suma a la cadena de 11 sucursales a nivel nacional de la compañía. Con esta nueva apertura, Disal expande sus operaciones en el sur del país poniendo a disposición su experiencia de 28 años en el rubro ambiental y comprometido con su propósito de trabajar para un mundo más limpio y sostenible.

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Consciente de la crisis sanitaria que afronta nuestro país, Disal instala estaciones de lavamanos portátiles en la I.E. 7086 Los Precursores y la Universidad Marcelino Champagnat a disposición de los ciudadanos durante la jornada electoral.

Conocedores de la importancia del lavado de manos como medida de prevención frente a la Covid-19, Disal facilita el acceso al agua potable a través de sus equipos portátiles para la seguridad sanitaria de los ciudadanos a la hora de votar.La I.E. 7086 Los Precursores y la Universidad Marcelino Champagnat, ubicados en el distrito de Santiago de Surco, fueron los locales de sufragio donde se instalaron estos equipos con los insumos de limpieza necesarios para evitar el riesgo de contagio por el coronavirus.

Gracias a esta iniciativa, Disal reafirma su compromiso de hacer frente a la emergencia nacional e invoca a la ciudadanía a seguir cuidándose manteniendo las medidas sanitarias como el correcto uso de la mascarilla, el constante lavado de manos y el distanciamiento social.

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Cuando la pandemia del coronavirus llegó al Perú trajo consigo múltiples cambios para la organización. Entre ellos, un acelerado incremento en la demanda de lavamanos. En medio de una gran necesidad por este servicio y conscientes de que pronto se quedarían sin stock, el equipo de Disal sabía que no tenía mucho tiempo para encontrar una solución.

ENORME RESPONSABILIDAD

“El número de peruanos con COVID-19 crecía rápidamente y sabíamos que el lavamanos era una medida para reducir el riesgo de contagio; sin embargo, nuestras reservas se iban agotando. La demanda de este tipo de equipos siempre representó el 5% de nuestra operación y sin esperarlo la cifra creció en un 40%. En más de 25 años en el Perú, jamás habíamos tenido una situación similar”, recuerda Montero Meza.

Entre las soluciones ambientales que brinda Disal, se encuentra la valorización de residuos; debido a ello, gestiona una variedad de los mismos, tanto propios como el de sus clientes. “Entre los residuos que teníamos en ese momento se encontraban nuestros sanitarios portátiles y unas casetas de vigilancia que habíamos dado de baja. Cuando los revisamos, nos dimos cuenta que si los adaptábamos podíamos desarrollar una nueva alternativa”, cuenta Wilfredo Montero.

Fue así como el equipo de Disal puso manos a la obra y decidió reaprovechar sus residuos para producir una propuesta sostenible: los primeros lavamanos de material reciclado.

Gracias a esta propuesta, Disal logró beneficiar a más de 500 personas en ferias de alimentos de primera necesidad y centros comerciales.

Mira el siguiente video y conoce cómo Disal emprendió esta iniciativa:

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Conscientes del riesgo que vive a diario el personal de la Policía Nacional, Disal puso a disposición de la comisaría “Guillermo Percovich Cisneros”, ubicada en Villa El Salvador, soluciones que permitan eliminar del ambiente los virus de manera segura; ayudando así, a salvaguardar la salud de las personas que utilizan estas instalaciones.

Previo a la actividad se realizó la identificación de peligros y evaluación de riesgos de los  lugares a desinfectar para tomar las medidas de control respectivas. Para el inicio de labores se utilizó equipos de protección personal (EPP) esenciales para este tipo de trabajo como respiradores, trajes de protección química, filtro para polvos y partículas, entre otros.  Finalmente, se aplicó un químico especial a los ambientes de la comisaría y las cabinas de los vehículos para realizar los trabajos de desinfección.

Además de ello, el personal policial recibió una capacitación sobre las medidas que se deben tomar en cuenta para proteger su salud, la cual consistió en enseñarles el protocolo de desinfección ante un eventual contacto con personas contagiadas por COVID-19.

“En Disal, estamos comprometidos en brindar apoyo a las instituciones que vienen trabajando arduamente para frenar la proliferación del COVID-19, como es el caso de la Policía Nacional, por ello hoy más que nunca, se hace necesario sumar esfuerzos para superar esta crisis”, comentó Joseph Espejo, gerente de Sostenibilidad de Disal.

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